يترقب العديد من المواطنين تطبيق الحد الأدنى للأجور في الأردن 2025، وذلك سعيا من الحكومة على تحسين كافة الأوضاع المعيشية لهم في ظل تلك الظروف الصعبة الاقتصادية وهي فيها الأسعار، وقد تم النقاش حول التطبيق من سنوات عديدة بالاخص بعد ان طالب المواطنين بسرعة تطبيق، ومن خلال الفقرات القادمة سوف توضح كافة التفاصيل الخاصة بتطبيق الحد الأدنى.
الحد الأدنى للأجور في الأردن
قامت اللجنة الثلاثية لشؤون العمل داخل الاردن بإصدار قرار خاص بزيادة الحد الادنى للاجور في الأردن للأعوام التالية 2023 و 2016 و2027 يصل إلى 290 دينار بعد أن كان 260 دينارا أردنيا، وذلك سعيا من الحكومة على تحسين المعيشة ودعم المواطنين والعمالة في مواجهة كافة التحديات الاقتصادية التي نواجهها حاليا، كما أعلنت المؤسسة الخاصة بالضمان الإجتماعي داخل الأردن التزامها التام في تطبيق القرار الذي صدر من اللجنة الثلاثية ولكن باستثناء مجموعة من الفئات العاملة من تطبيق الحد الأدنى الخاص.
الفئات الخاضعة لقانون الحد الأدنى للاجور في الأردن 2025
مجموعة كبيرة من الفئات التي يشملها قرار الحد الادنى حيث يشمل كافة العاملين الذين يخضعون لأحكام قانون 8 لعام 1996 التعديلات الخاصة به، وذلك بغض النظر عن تقاضي القبول سواء كانت بالساعه أو يومية أو أسبوعية أو أي فترة أخرى.
موعد تطبيق الحد الادنى للاجور بالأردن
طبقا لما أعلنت الثلاثية لشؤون داخل الاردن فإن قد تم البدء في تطبيق الحد الأدنى للأجور منذ يوم واحد من شهر يناير 2023 وسوف تستمر إلى نهاية 2027 ليتم مراجعة تطبيق الحد الأدنى داخل الأردن عقب انتهاء موعد الثلاث سنوات المحددين وذلك طبقا للمعطيات الاقتصادية.
